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[BühneFrei] 2007

RUHRWERKSTATT Kultur - Arbeit im Revier e.V., Oberhausen

3. Preis

Immer mehr Jugendliche ohne oder mit schlechtem Schulabschluss haben es durch das sinkende Ausbildungsplatzangebot besonders schwer, den Übergang von der Schule in den Beruf zu bewältigen. In Oberhausen konnten 300 Jugendliche (Stand 30.09.06) keinen Ausbildungsplatz finden. Diese Jugendlichen sollten nicht ohne Perspektive und Unterstützung in die Sommerferien entlassen werden. Es sollte ihnen ein etwas anderes Ferienprogramm mit kreativen Workshops geboten werden, sowie der Arbeit an ihrer beruflichen Perspektive.

[Bühne Frei] 2007 wollte benachteiligte junge Menschen fit machen für ein Leben, in dem Arbeit zentral, aber gleichzeitig nicht selbstverständlich ist.

Foto RUHRWERKSTATT

Dazu zählen die Entfaltung der eigenen Potenziale und Fähigkeiten genauso wie die gesellschaftliche Teilhabe zur Gestaltung des eigenen Lebens.
Durch jugendhilfeorientierte Ansätze und Methoden wurden im Rahmen des Projektes folgende Ziele verfolgt:

Durchführung

Im Vorfeld wurde zunächst eine ausführliche persönliche Akquise an allen Haupt- und Förderschulen durch die MitarbeiterInnen der RUHRWERKSTATT durchgeführt. Auf einer Einführungsveranstaltung stellten sich alle DozentInnen der Workshops vor und präsentierten das Programm für die nächsten Wochen.
Knapp 30 SchülerInnen von Haupt- und Förderschulen, die am Ende des Schuljahres 2006/2007 ihre Schulpflicht erfüllt hatten und noch keinen Ausbildungs- oder Arbeitsplatz gefunden hatten, probierten dann im Laufe von acht Wochen in ihren gewählten Workshops aus, wo ihre Neigungen und Fähigkeiten liegen und entwickelten diese unter professioneller Anleitung von TrainerInnen und KünstlerInnen weiter.
Durch das individuelle Coaching der sozialpädagogischen Fachkräfte und DozentInnen wurden das Selbstbewusstsein und die Eigenmotivation gefördert.
Die TeilnehmerInnen - egal mit welchem schulischen Hintergrund oder welcher Nationalität - verstanden sich im Laufe der Wochen immer mehr als eine gemeinsame Gruppe. Diese langsam entstandene Teamfähigkeit verbesserte ihre persönliche aber auch berufliche Handlungskompetenz.

Folgende Workshops wurden angeboten:

Foto RUHRWERKSTATT

Innerhalb des Theaterworkshops wurde u. a. auch der Bereich der beruflichen Bewerbung thematisiert.
Im Gesangsworkshop wurde erarbeitet, wie man sich richtig präsentiert - u.a. auch vor großem Publikum.
Die kreative Gestaltung dieser und natürlich auch der anderen Workshops setzte ein selbstbestimmtes Lernen und Arbeiten der Jugendlichen voraus und trug dadurch zur Verbesserung der Arbeits- und/oder Ausbildungsfähigkeit bei.
In einer Abschlussveranstaltung präsentierten die TeilnehmerInnen vor etwa 120 Zuschauern ihre eigene Show. Das Publikum feierte begeistert seine Akteure.

Fazit

Das Herstellen von Öffentlichkeit lenkte den Blick auf die Ressourcen und Stärken der Jugendlichen. Diese erlebten zum ersten Mal das Gefühl, Anerkennung für ihre eigene Leistung zu bekommen. Sie haben gelernt, wie wichtig das Zusammenarbeiten im Team ist und sie haben einen Blick für Stärken und Fähigkeiten entwickelt. Mit diesen positiven Erfahrungen und dem Bewusstsein der eigenen Potentiale können die Jugendlichen wieder optimistischer auf ihre berufliche Zukunft blicken.

Initiative

RUHRWERKSTATT Kultur - Arbeit im Revier e.V., Oberhausen
Akazienstr. 107
46045 Oberhausen
Telefon 0208 / 85 75 60
Fax 0208 / 85 75 655
Email info@ruhrwerkstatt.de
Internet www.ruhrwerkstatt.de
Ansprechpartner
Holger Schelte

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